Prof. Isabelle Clerc

Mischprofil in Lehre, Forschung, Dienstleistung

Mitglied der Kommission für Chancengleichheit

Delegierte für Chancengleichheit im Departement Wirtschaft

Bachelor in Betriebsökonomie

Master in Business Administration

CAS Leadership

CAS Human Centered Organization

HRM in neuen Organisationsformen

Wissenschaftliches Arbeiten - Forschungsmethoden

Wissenschaftliches Arbeiten - Forschungstools

Agilität und Unternehmenskultur

Development-Center und Coaching für Führungskräfte

Bollag, Jessica; Bühler, Caroline; Clerc, Isabelle; Ducommun, Mira; Schär, Sonja (2019). Auf dem Weg zu einer gendergerechten Informatikdidaktik In: Makarova, Elena (ed.) Gendersensible Berufsorientierung und Berufswahl -Beiträge aus Forschung und Praxis (pp. 164-181). Bern: hep verlag ag

Stalder, A.; Clerc, Isabelle (2018). Entwicklung eines Modells für nachhaltige berufliche Grundbildung In: Tokarski, Kim Oliver; Schellinger, Jochen; Berchtold, P. (eds.) Nachhaltige Unternehmensführung (pp. 337-363). Wiesbaden: Springer Gabler

Gurtner, Andrea; Bucher, Dimitri; Clerc, Isabelle (2016). LGBTI Inclusion at the Workplace in Switzerland: Drivers and Actors In: Gender - Work and Organisation 9th Biennial International Interdisciplinary Conference. Keele University, Staffordshire / England. 29.6.-1.7.2016.

Kels, P.; Clerc, Isabelle; Artho, S. (2015). Karrieremanagement in wissensbasierten Unternehmen Wiesbaden: Springer Gabler

Clerc, Michael; Artho, Simone; Clerc, Isabelle (29 January 2015). Lebensereignisse: Neue Ansätze für eine individualisierte und gesundheitsförderliche Personalarbeit. Projekt LEO: Lebensereignisorientierte Personalarbeit Bern: Gesundheitsförderung Schweiz

Clerc, Isabelle (2009). Am Quellcode des Verhaltens - Die Macy-Konferenzen und die Kybernetisierung verhaltenswissenschaftlicher Theorien Heidelberg: Carl-Auer Verlag

Institut New Work

Kommission Chancengleichheit